Cправка о неполучении пособия по уходу за ребенком

Автор статьи

Олег Устинов

Время на чтение: 2 минуты

АА

Согласно Федеральному закону «О государственных пособиях…», а также уссловиями и порядком выплат государственных пособий и их назначения гражданам, которые имеют детей, утверждённых по нормам приказа Минздравсоцразвития №1012н от 23 декабря 2009 года. Как и декретный отпуск, регулируемое данным приказом единовременное пособие полагается лишь одному из родителей ребёнка.

Чтобы воспользоваться собственным правом на пособие, заявитель обязан лично подтвердить, что второй родитель не воспользовался данным правом и не получил деньги. Для этого стоит предоставить справку с официального места работы второго родителя, в случае его оформления или же обратиться за аналогичным документом в ФСС или соцзащиту, если он не работает или же занимается иным видом деятельности (к примеру, является частным предпринимателем или предоставляет услуги юридического характера).

Как правильно оформить справку с места работы

Стоит отметить, что в российском законодательстве нет чётко обозначенных норм для оформления справки. По этой причине Вы можете написать её так, как Вам удобнее, в свободной форме. Однако, чтобы избежать возможных проблем, юристы рекомендуют включить в документ следующее:

печать организации, если таковая имеется;
информацию о том, что гражданин не получал пособие и ему не предоставлялся соответствующий отпуск;
справка должна оформляться на бланке той организации в которой работает родитель;
бумага должна быть заверена подписями главного бухгалтера и директора компании, где работает гражданин;
документ должен иметь дату выдачи и регистрационный номер.

справка